志行在选择培训老师时首先把“真爱、善施、美德”作为举头仰望的品德珠峰，考量应聘人员的道德品质。其次，公司对招录人员进行教研培训，借以形成“团结、务实、勤奋、思考”的工作作风和教风。三者，严抓培训的过程管理。用完善的培训体系、轻松活泼的研讨氛围强化教师的业务素质，更好的为广大学子服务。
找问题、补短板、破瓶颈
注重教师业务学习和研讨
发散思维 专项训练
拔尖培优 心理调整
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